Активировать демодоступ >>

Юрист компании

Срок давности привлечения к административной ответственности

  • 5 июня 2019
  • 3249

Вопрос

Постановление по делу об административном правонарушении за нарушение трудового законодательства (ст. 5.27 КоАП РФ) может быть вынесено по истечении одного года со дня совершения административное правонарушения или по истечении 2-х месяцев? Есть ли какие-нибудь изменения по этому вопросу с 1 января 2015 года? Сроки вынесения постановления о назначении административного наказания (штрафа) за нарушения лесного законодательства, в частности по ст. 8.25 КоАП РФ.

Ответ

1) срок давности привлечения к административной ответственности за нарушение трудового законодательства с 01.01.2015г. составляет 1 год со дня совершения административного правонарушения (ч.1 ст.4.5 КоАП РФ).

2) срок давности привлечения к административной ответственности за нарушение законодательства РФ в области охраны окружающей среды и природопользования, в том числе по ст.8.25 КоАП РФ, составляет 1 год со дня совершения административного правонарушения (ч.1 ст.4.5 КоАП РФ).

Обращаем внимание, что при длящемся административном правонарушении указанные сроки, начинают исчисляться со дня обнаружения административного правонарушения (ч.2 ст.4.5 КоАП РФ). Длящимся является такое административное правонарушение (действие или бездействие), которое выражается в длительном непрекращающемся невыполнении или ненадлежащем выполнении предусмотренных законом обязанностей.

Материалы по теме:

рекомендация: Как оспорить штраф за нарушение правил заготовки древесины (ч. 1 ст. 8.25 КоАП РФ)

рекомендация: Как оспорить штраф за использование лесов с нарушением условий документов, на основании которых предоставляются лесные участки (ч. 4 ст. 8.25 КоАП РФ)

справочник: Сроки давности привлечения к административной ответственности

справочник: Административная ответственность за нарушение трудового и миграционного законодательства

Профессиональная справочная система для юристов, в которой вы найдете ответ на любой, даже самый сложный вопрос.
Попробуйте бесплатно

Если Вы юрист, не уходите!

Вы нашли ответ на свой вопрос на профессиональном сайте для юристов-практиков.

Сейчас на нашем сайте 70 тысяч ответов на повседневные вопросы юристов и мы публикуем новые каждый день. Зарегистрируйтесь, чтоб получить доступ ко всем ответам. Это быстро и бесплатно.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или войти через соцсети
Зарегистрироваться
×
Ой! Это только для зарегистрированных юристов!

Образцы документов для юротдела Потратьте минуту на регистрацию, чтобы скачать файл и получить полный доступ к любым шаблонам документов для юротдела. Все образцы на нашем сайте составлены инхаусами крупных компаний и сотрудниками топовых юридических фирм. На этой неделе специальный подарок: сборник образцов, которые нельзя скачать в интернете. Подготовлен юристами для юристов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
скачать файл и получить подарок
Зарегистрироваться
×
Скорее получите документ!

Этот документ доступен только юристам, который зарегистрированы на law.ru. Введите свой логин и пароль, или пройдите короткую регистрацию.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или войти через соцсети
Получить документ
×
Стоп, снято!

Смотрите видео после быстрой регистрации. Мы заботимся о качестве контента, поэтому вынуждены ограничивать доступ к лучшим материалам.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.